省人社厅开展全省事业单位工资福利业务培训会

　　为贯彻落实党的二十届三中全会精神，切实提高全省事业单位工资福利工作人员业务能力和政策水平，进一步规范业务流程，精准推进工资福利工作。8月21日，省人社厅工资福利处在东北大厦举办了全省事业单位工资福利业务培训会。

　　各市人力资源和社会保障局、沈抚示范区党建工作部负责工资福利的负责同志和工作人员，省直属事业单位的主管部门人事处负责同志及所属事业单位负责工资福利的负责同志和工作人员、部分中直单位负责工资福利的工作人员共计394人参加了此次培训会。

　　工资福利处分别就事业单位工资福利政策、事业单位绩效工资政策进行现场授课，主要内容涉及事业单位薪酬制度改革、政策讲解、业务办理流程、工资统计等方面。同时，邀请软件工程师围绕“新版工资管理系统”操作规范，对日常业务办理、转岗及工资统计等多项业务的操作流程进行了现场演示讲解。

　　本次培训内容全面，针对性强，紧贴业务实际，将理论与实践紧密结合，既进行了政策解读，也进行了现场业务解答。通过此次培训，事业单位相关人员对工资福利政策沿革、业务构成、经办流程有了更深入的学习理解，提高了业务理论水平，提升了工作质效，达到了预期效果。